Los sindicatos de la Policía Local se reúnen para discutir mejoras laborales.
El pacto ha sido suscrito con los votos favorables de CSIF, CCOO, UGT y SPPME, mientras que ATAP ha optado por la abstención. En representación del Consistorio han participado en la reunión el primer teniente de alcalde, Javier Bonet; el coordinador general de Seguridad Ciudadana, Jaume Pla; y el coordinador general de Función Pública, Albert Abad.
Según ha informado el Ayuntamiento, el acuerdo se enmarca en la voluntad del alcalde de Palma, Jaime Martínez Llabrés, de reforzar y modernizar la Policía Local mediante la mejora de sus recursos humanos y materiales.
Entre las medidas más destacadas figura una adecuación retributiva de las distintas categorías del cuerpo. El Consistorio se compromete a revisar el complemento específico y el complemento de destino con el objetivo de adaptar las retribuciones a la realidad operativa y organizativa de la Policía Local, reconociendo la dedicación, disponibilidad y responsabilidad que asumen los agentes.
Las mejoras salariales tendrán efectos retroactivos desde el 1 de enero de 2026 y se abonarán en la nómina de julio o, en su defecto, en la de agosto. Asimismo, el Ayuntamiento aplicará en la nómina de julio el incremento adicional del 1,5 % previsto por la normativa estatal para 2026, tanto para los policías locales como para el conjunto de los trabajadores municipales.
El acuerdo también contempla la adecuación de las plazas actualmente dotadas a las necesidades reales del servicio, con el fin de optimizar recursos y mejorar la respuesta policial. Una vez finalizados los procesos de reorganización de efectivos y actualización de dotaciones, el Ayuntamiento convocará un concurso de traslados.
En paralelo, se llevarán a cabo modificaciones en la estructura de plazas de mando para garantizar una cobertura adecuada de las necesidades organizativas del cuerpo. Tras esta fase, se impulsarán procesos de promoción interna destinados a favorecer el desarrollo profesional y la carrera administrativa de los agentes.
Además, ambas partes han acordado estudiar la derogación del acuerdo que regula las condiciones de los policías en prácticas.
El Consistorio también se compromete a mantener e incrementar la inversión en medios humanos, materiales y tecnológicos, consolidando la línea de mejora desarrollada durante la actual legislatura. Ayuntamiento y sindicatos han acordado mantener un marco estable de diálogo durante los próximos meses para culminar los procesos de transformación previstos para la Policía Local.
Desde el Ayuntamiento han destacado asimismo los avances logrados en materia de seguridad ciudadana durante la presente legislatura, especialmente en la renovación de infraestructuras, la mejora de los medios materiales y el fortalecimiento de la plantilla.
En este sentido, han recordado que las diferentes ofertas públicas de empleo puestas en marcha permitirán la incorporación progresiva de 325 nuevos agentes hasta 2027. A ello se suma la dotación del área de Seguridad Ciudadana con el mayor presupuesto de su historia, que alcanzará los 136 millones de euros en 2026.
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