La presidenta de CAEB, Carmen Planas, ha manifestado su “satisfacción" por el acuerdo alcanzado por CEOE-Cepyme y los sindicatos UGT Y CCOO con el Gobierno central, que se ha materializado en el Consejo de Ministros de este jueves y que permite prorrogar los ERTE hasta el 30 de septiembre, así como las ayudas a los autónomos, "en prácticamente las mismas condiciones que en la actualidad”, según ha remarcado la dirigente patronal.
Planas ha destacado que los empresarios han estado "trabajando con unidad, y siendo coherentes se ha logrado convencer al Gobierno de que las empresas y las personas trabajadoras están dispuestas a reactivar la economía pero que para ello es absolutamente necesario proteger a las actividades que aún no pueden actuar con normalidad”.
“Creemos que nadie tiene ninguna duda de que las empresas quieren hacer lo único que saben hacer, que es trabajar, reactivar sus negocios, y generar empleo, crecimiento económico y bienestar. Cuando parece que estamos viendo la luz al final del túnel realizar un último esfuerzo para recuperar la normalidad”, ha declarado la presidenta de CAEB, a su vez vicepresidenta de Cepyme y miembro del Comité Ejecutivo de CEOE.
Planas ha recalcado, en este sentido, que "desde Baleares, desde la CAEB, y en el seno de nuestra propia Mesa de Diálogo Social, nos hacemos nuestro el acuerdo alcanzado a nivel nacional, ya que es especialmente beneficioso para nuestra Comunidad, tanto en lo concerniente a los ERTE, como a las ayudas a los autónomos y a la incorporación de los fijos discontinuos”.
MESA DE DIÁLOGO SOCIAL
La presidenta de CAEB ha recordado que son "todavía muchas" las empresas y trabajadores de Baleares que "aún no pueden operar con normalidad", y por este motivo considera "muy importante que poco a poco vayan recuperando su actividad, de ahí la relevancia de este acuerdo".
Por otro lado, en la Mesa de Diálogo Social de Baleares se ha acordado recomendar a las Mesas Sectoriales de Negociación Colectiva de los convenios que contemplan incrementos salariales que adopten acuerdos que vayan en la línea de permitir una mayor y más rápida recuperación de la actividad, además de fijar la garantía de ocupación en cuatro meses, en coherencia con la evolución de la temporada turística.
“Es imprescindible que el compromiso empresarial venga acompañado de flexibilidad laboral para adaptar la actividad al ritmo de la reactivación económica. El tejido empresarial está muy afectado por el largo periodo sin actividad, o con numerosas restricciones, y las múltiples cargas fiscales que soporta, por lo cual hay que proporcionarle mecanismos para que puedan recuperarse progresivamente y volver a niveles de negocio pre pandemia" .
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